A3B - Tècnic/a de Gestió Sènior
Convocatòria per a un/a Tècnic/a de Gestió Sènior a la xarxa XWHIN (innovació en salut de la dona). Termini: 3 de juliol de 2026, 15:00 h.
Sobre la Unitat / Grup
La Xarxa XWHIN (Women’s Health Innovation Network) obre una convocatòria per a la contractació d’una persona gestora de projectes vinculats a iniciatives d’innovació i transferència del coneixement en salut de la dona, promovent la col·laboració entre recerca, sistema sanitari, sector productiu i agents socials.
Aquesta posició ofereix :
- La incorporació a una xarxa interdisciplinària i innovadora de referencia en salut de la dona a Catalunya, a l’Estat espanyol i amb una clara projecció internacional.
- La oportunitat d’impulsar iniciatives d’innovació i transferència del coneixement amb impacte social i sanitari.
- El benefici de treballar en un entorn col·laboratiu, dinàmic i orientat a l’excel·lència.
- La possibilitat de desenvolupament professional en l’àmbit de la gestió de projectes d’innovació i la transferencia, principalmente en la fase de preaward.
- L’accés a una àmplia xarxa d’agents de recerca, assistencials, institucionals i del sector productiu.
- Condicions laborals competitives d’acord amb l’experiència i perfil de la persona seleccionada.
Requisits imprescindibles
- Titulació Mínima Requerida: Formació d’Estudis Superiors (Llicenciatura / Diplomatura / Grau Universitari) o equivalent, específics de l’àrea a ocupar.
- Experiència acreditada de mínim 4 anys en posició de Tècnic/a Gestió Júnior o equivalent.
- Coneixement oral i escrit de les dues llengües oficials de Catalunya. Nivell C de català o, en el seu defecte el/la candidat/a seleccionat/da haurà de demostrar, o comprometre’s a adquirir, en un termini no superior a un any, un coneixement correcte de les dues llengües oficials a Catalunya.
- Coneixements avançats d'anglès oral i escrit (nivell de negociació).
- Coneixement avançat d’eines ofimàtiques (Excel, Word, Power Point, etc).
Es valorarà
- Doctorat en Ciències de la Salut, Ciències Biomèdiques, Ciències Socials aplicades a la salut, Farmàcia, Medicina, Infermeria, Salut Pública o àmbits afins.
- Formació o experiència prèvia en la integració de la perspectiva de gènere en la recerca i la innovació.
- Formació o experiencia en innovació
- Experiència demostrable en gestió i/o coordinació de projectes d’R+D+I o col·laboració públic-privada, preferentment col·laboratius i finançats mitjançant convocatòries competitives.
- Participació prèvia en xarxes de recerca o consorcis amb múltiples institucions.
- Experiència en l’elaboració i el seguiment de memòries tècniques, informes de justificació i lliurables.
- Competència en la gestió de terminis, fites, indicadors i riscos de projectes.
- Capacitat per generar col·laboracions clau internes i externes.
- Hàbits de treball organitzat i metodològic.
- Capacitat de treball autònom i en equips interdisciplinaris i multicèntrics.
- Habilitats de comunicació.
Funcions
- Coordinar l’execució tècnica dels projectes col·laboratius d’R+I impulsats per la xarxa.
- Assessorar en l’adequació estratègica de les propostes a les prioritats científiques, l’impacte social i les polítiques d’igualtat.
- Realitzar el seguiment tècnic dels projectes (fites, lliurables, indicadors i riscos) assegurant el compliment de terminis i objectius i elaborar informes d’activitat.
- Garantir la integració transversal de la perspectiva de gènere i la interseccionalitat en els projectes i activitats de la xarxa.
- Mantenir actualitzats els sistemes de seguiment, les bases de dades de projectes i els mapes d’actors.
- Proposar millores contínues en els processos de gestió de la xarxa
- Preparar la documentació per a les reunions dels òrgans de govern (ordre del dia, actes, informes executius i de seguiment).
- Qualsevol altra funció que s’identifiqui per al bon funcionament de la xarxa
S'ofereix
- Contracte indefinit vinculat a la xarxa Women’s Health Innovation Network (XWHIN), amb número d’expedient 2025 XARDI 00009. Amb el suport del Departament de Recerca i Universitats de la Generalitat de Catalunya.
- Jornada laboral anual de 1.627,50 hores (37,5 hores/setmana)
- Retribució segons conveni
- Vinculació a la Unitat de Recerca i Innovació Responsable (RRI)
Documentació i termini de presentació
Els/les interessats/es hauran de lliurar preferentment la documentació en PDF, per correu electrònic a la Direcció de la Fundació Institut de Recerca de l'Hospital de la Santa Creu i Sant Pau, adreça ir_seleccio@santpau.cat, indicant la referència 2026/099:
- Carta de sol·licitud i Currículum Vitae actualitzat.
- Autorització de tractament de dades signada (document adjunt al final de la convocatòria).
El termini de presentació de les sol·licituds finalitzarà el 3 de juliol de 2026, a les 15:00 hores.